Инновационные технологии управления персоналом в образовательной организации
66 страниц
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………..……………………3
1 Методические основы формирования инновационной системы управления персоналом ………………………………….……………………….………………7
1.1 Инновационные подходы к управлению персоналом……………………………………...7
1.2 Технологии формирования и оптимизации системы управления персоналом …………….………..12
1.3 Критерии эффективности инновационной системы управления персоналом ………….....17
2 Инновационный анализ опыта управления персоналом в спортивной организации ………………25
2.1 Общая характеристика деятельности и анализ человеческих ресурсов спортивной организации …………..25
2.2 Инновационный анализ эффективности существующей системы управления персоналом …32
2.3 Мероприятия по внедрению инновационных технологий совершенствования системы управления персоналом в спортивной организации…………………………………………………………………………38
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………….……44
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ…………………………...….49
ПРИЛОЖЕНИЯ
Цель исследования: разработка мероприятий эффективного управления персоналом в сфере спортивного образования ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани
Объект: деятельность ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани
Предмет: процесс управления персоналом в ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани
Задачи:
- Изучить теоретико-методологические основы проблемы управления персоналом.
- Рассмотреть эволюцию научных подходов и представлений к проблеме управления персоналом.
- Провести аналитическую работу по описанию процесса управления персоналом на примере ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани.
- Дать рекомендации по усовершенствованию системы управления персоналом ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани.