Инновационные технологии управления персоналом в образовательной организации

66 страниц

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………..……………………3

1 Методические основы формирования инновационной системы управления персоналом ………………………………….……………………….………………7

1.1 Инновационные подходы к управлению персоналом……………………………………...7

1.2 Технологии формирования и оптимизации системы управления персоналом …………….………..12

1.3 Критерии эффективности инновационной системы управления персоналом ………….....17

2 Инновационный анализ опыта управления персоналом в спортивной организации ………………25

2.1 Общая характеристика деятельности и анализ человеческих ресурсов спортивной организации …………..25

2.2 Инновационный анализ эффективности существующей системы управления персоналом …32

2.3 Мероприятия по внедрению инновационных технологий совершенствования системы управления персоналом в спортивной организации…………………………………………………………………………38

ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………….……44

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ…………………………...….49

ПРИЛОЖЕНИЯ

Цель исследования: разработка мероприятий эффективного управления персоналом в сфере спортивного образования ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани

Объект: деятельность ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани

Предмет: процесс управления персоналом в ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани

Задачи:

- Изучить теоретико-методологические основы проблемы управления персоналом.

- Рассмотреть эволюцию научных подходов и представлений к проблеме управления персоналом.

- Провести аналитическую работу по описанию процесса управления персоналом на примере ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани.

- Дать рекомендации по усовершенствованию системы управления персоналом ДОД ДЮСШ № 1 им. С.Т.Шевченко г. Славянска-на-Кубани.